企業(yè)文化
CORPORATE CULTURE
24
2025
-
03
華陸集團(tuán)2025年度企業(yè)文化主題宣貫工作圓滿完成
為進(jìn)一步強(qiáng)化員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)知，持續(xù)提升全員凝聚力和向心力，集團(tuán)總裁辦公室結(jié)合2025年企業(yè)文化建設(shè)總體工作安排，在2025年3月21日組織集團(tuán)各中心（室）和訊實(shí)公司開展了2025年度企業(yè)文化主題宣貫活動(dòng)。本次宣貫活動(dòng)由集團(tuán)企業(yè)文化主管柳樂負(fù)責(zé)授課，集團(tuán)總裁辦公室主任陳強(qiáng)在活動(dòng)結(jié)束后做了總結(jié)講話。
此次企業(yè)文化宣貫主要以“融合·凝聚·成就”為主題，柳主管首先圍繞集團(tuán)各業(yè)務(wù)板塊發(fā)展的現(xiàn)狀以及企業(yè)經(jīng)營管理工作實(shí)際，深入淺出的帶領(lǐng)廣大員工深刻了解了“融合·凝聚·成就”背后真正的含義，讓大家充分的認(rèn)識(shí)到“融合是一種力量，凝聚是一種信仰，成就是一種”；其次以無領(lǐng)導(dǎo)小組討論經(jīng)典面試項(xiàng)目——《月球求生記》為例，組織廣大員工展開激烈的小組討論，通過此項(xiàng)目，引導(dǎo)大家在今后的工作中除了要加強(qiáng)自身專業(yè)素質(zhì)能力外，還要重視自身判斷、語言表達(dá)、有效溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等綜合素質(zhì)能力的提升。
最后在2025年度企業(yè)文化建設(shè)總體工作安排環(huán)節(jié)，從文化學(xué)習(xí)化、文化宣傳化和文化活動(dòng)化三個(gè)方面重點(diǎn)闡述了本年度企業(yè)文化活動(dòng)的內(nèi)容、意義以及具體時(shí)間安排等事項(xiàng)，讓廣大員工進(jìn)一步清晰企業(yè)文化內(nèi)涵的同時(shí)，有序推動(dòng)企業(yè)文化的落地深植。
會(huì)后陳強(qiáng)主任以Deepseek的應(yīng)用、哪吒電影的片段聲情并茂的帶領(lǐng)廣大員工再次強(qiáng)調(diào)了“融合·凝聚·成就”的重要性，他指出：我們每位華陸人都是企業(yè)文化的踐行者，而各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是企業(yè)文化的支持者，面對(duì)企業(yè)當(dāng)前較為嚴(yán)峻的發(fā)展形勢(shì)，我們一定要充分發(fā)揮各自的價(jià)值，全力以赴做好自己的本職工作，在幫助企業(yè)早日破圈出圍的同時(shí)實(shí)現(xiàn)自我成長與提升。另外我們集團(tuán)各單位也要充分發(fā)揮企業(yè)文化對(duì)企業(yè)發(fā)展的助力和推進(jìn)作用，通過因地適宜適度靈活的開展富有企業(yè)特色的文化活動(dòng)來進(jìn)一步提升團(tuán)隊(duì)整體凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新力，從而為企業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)支撐和文化保障。
企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的靈魂，更是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵所在。通過本次企業(yè)文化主題宣貫，讓全體員工對(duì)華陸企業(yè)文化有了更加深入的認(rèn)知，更加明晰了前進(jìn)的方向，統(tǒng)一了合力奮戰(zhàn)的目標(biāo)。大家紛紛表示：我們將堅(jiān)決貫徹落實(shí)企業(yè)的各項(xiàng)決策部署，圍繞中心工作和年度目標(biāo)任務(wù)，以更加飽滿的熱情和更加堅(jiān)定的信心，真抓實(shí)干，奮勇爭(zhēng)先，全力以赴為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造價(jià)值和貢獻(xiàn)力量。
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